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[其它] 中国需要一个咨询大学--2013华彩咨询集团校园招聘简章

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1#楼
发表于 2012-7-8 11:57:21 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
一、 岗位需求:
面向全日制本科及硕士
岗位1:协作咨询顾问
此职位隶属于华彩咨询创新中心,创新中心是华彩的智慧库,咨询顾问的摇篮与孵化池,接触最前沿的战略管理与集团管控知识,分享项目总监们实战中的成果与智慧,由总裁亲自上课及指导。
岗位职责:
1.参与企业调研.诊断,负责咨询方案的设计与研讨推动;
2.行业研究.案例分析,各种报告撰写。
3.协助咨询中心就客户需求进行沟通与调研
4.开发.完善公司在集团管控.战略管理领域的知识创新
任职资格:
1.重点院校硕士.MBA应届毕业生或具有1-3年咨询或企业管理工作经验,经管类专业优先
2.具备基本的数据分析和报告撰写能力
3.有咨询项目服务实践经验
4.优秀的学习能力.缜密的逻辑思维能力与解决问题的能力
5.出色的沟通能力,能自信.成熟地与高端客户交流;

岗位4:品牌策划顾问
此职位隶属于华彩市场中心,鉴于我们产品的高价值和复杂程度以及沟通对象基本为中高层领导,工作初期我们将提供全套系统的培训,包括管理基础知识.产品认知理解以及客户沟通等方面的培训,以帮助新员工快速了解咨询行业.了解央企和国企的用户需求,迅速积累基础知识和技能。
岗位职责:
1.参与公司品牌形象战略策划与推广;
2.参与媒体合作,媒体发文(企业管理等专业度强的文章)等;
3.相关专业峰会和论坛活动的组织;
4.参与建设和管理维护公司网站;
5.其他市场策划项目工作的参与。
任职资格:
1.学历背景:经济.管理或传媒类专业, 硕士或MBA;
2.知识结构:熟悉品牌策划.媒体推广.活动策划.项目管理;
3.职业经历:有咨询或相关行业工作经验者佳;
4.核心能力:策划能力,研究与写作能力,商务谈判能力,公关能力;
5.优先考虑:有在媒体.广告公司.品牌策划咨询公司相关经验者优先。

岗位5:咨询客户顾问
    此职位隶属于华彩市场中心,鉴于我们产品的高价值和复杂程度以及沟通对象基本为中高层领导,工作初期我们将提供全套系统的培训,包括管理基础知识.产品认知理解以及客户沟通等方面的培训,以帮助新员工快速了解咨询行业.了解央企和国企的用户需求,迅速积累基础知识和技能。
岗位职责:
1.咨询意向客户的开发跟进与促成;
2.安排有意向客户的高管约访,参与拜访有意向的渠道或客户
3.开发促成公司预调研,项目建议书的检核,各类客户函写作;
4.填写完善客户信息数据库,客户分类与客户状态管理;
5.市场活动的经验总结与分析,客户反馈问题及建议总结
6.日常收集.分析市场反馈的信息,及时向公司提供同行及竞争品牌营销动态。
任职资格:
1.本科或以上学历,有过半年以上销售.电话销售或销售实习经验
2.具备扎实的专业理论基础与商务敏感度
3.出色的沟通能力.语言表达能力
4.乐于和客户打交道,热爱营销工作
5.客户开发函与推进函的研发写作能力,能熟练使用计算机和办公自动化软

面向MBA及有工作经验的普硕
岗位1:咨询顾问
岗位职责:
1.咨询需求沟通,企业问题诊断与咨询方案实施;
2.负责与客户进行有效沟通,根据用户需求提供咨询服务
3.负责撰写咨询服务的文案文本,保证咨询服务的质量
4.负责对客户进行培训和指导,并提出合理的建议和分析报告
5.设计集团管控,集团人力资源管控解决方案,协助客户实施;
任职要求:
1.学历背景:经管类相关专业硕士以上学历;
2.知识结构:熟悉大型集团企业组织与流程设计,集团人力资源管理;
3.职业经历:三年以上相关工作经验;
4.核心能力:咨询服务技能,解决问题能力,沟通与协调.演讲与培训;
5.优先考虑:咨询公司集团管控或人力资源管理咨询项目经验,或上市公司.央企.大型集团企业中高层管理工作经验。
发展通道:
1. 专业路径:
咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问——资深咨询专家——首席咨询专家;
2. 内部管理路径:
咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监----内部运营骨干;
3. 职业经理人路径:
咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企.央企职业经理人。

岗位2:咨询经理
岗位职责:
1.咨询需求沟通,企业问题诊断与咨询方案实施;
2.撰写战略管理解决方案,协助客户实施;
3.负责组织.管理.协调咨询项目的整体运作
4.负责与客户进行沟通和交流,为用户提供服务,维护和管理客户关系
5.负责项目小组成员工作的分配与协调,及时处理项目运作中的各种问题
6.负责项目团队的日常管理和素质的提升培训
   任职资格 :
1. 学历背景:经管类相关专业硕士以上学历,MBA.DBA等同等学历优先;
2. 知识结构:熟悉大型集团企业战略管理,集团发展模式,集团管控模式;
3. 职业经历:三年以上相关工作经验,其中一年以上咨询项目管理经验;
4. 核心能力:项目管理能力,咨询服务技能,解决问题能力,沟通与协调.演讲与培训,团队管理能力;
5. 优先考虑:有上市公司.央企.大型集团企业战略管理.十二五规划等实务经验,或在咨询公司从事集团战略.十二五规划咨询服务经验者优先。
发展通道:
1. 专业路径:
咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问——资深咨询专家——首席咨询专家;
2. 内部管理路径:
咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监----内部运营骨干;
3. 职业经理人路径:
咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企.央企职业经理人。

岗位3:市场拓展经理/总监
此职位隶属于华彩市场中心,面向MBA应届毕业生或具有1-3年咨询或企业管理工作经验。申请人必须熟悉战略管理.集团发展等相关知识,有咨询项目服务或大客户销售实践经验,具备优秀的商务沟通能力,写作与研究能力,对企业管理需求的感知能力。
岗位职责:
1. 参与市场战略规划;
2. 负责市场渠道建设的规划与执行;
3. 带领团队拜访意向客户并推动意向客户需求;
4. 组织市场信息分析,并定期向公司提出产品需求策划与推广计划;
5. 负责市场拓展团队建设与日常工作指导,管理。
任职要求:
1. 学历背景:经济.管理类相关专业硕士学历;
2. 知识结构:掌握系统的企业管理知识,熟悉管理咨询行业,熟悉咨询服务;
3. 职业经历:二年以上管理咨询经验,五年以上市场开发相关工作经验;
4. 核心能力:良好的客户需求把握能力,商务沟通能力,研究与写作能力;市场营销拓展能力,团队领导与拓展能力;
5. 优先条件:有为央企,国企,上市公司,大型民企集团咨询服务或咨询市场拓展经验者。
发展通道:
1.专业路径:
市场拓展经理—高级咨询顾问—资深咨询顾问——资深咨询专家——首席咨询专家;
2.内部管理路径:
市场拓展经理—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监----内部运营骨干;
3.职业经理人路径:
市场拓展经理—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企,央企职业经理人

岗位4:市场拓展经理
此职位隶属于华彩市场中心,面向MBA应届毕业生或具有3年以上销售及销售管理工作经验。申请人必须熟悉战略管理.集团发展等相关知识,有咨询项目服务或大客户销售实践经验,具备优秀的商务沟通能力,对企业管理需求的感知以及销售团队管理能力。
岗位职责:
1. 参与市场渠道建设的规划;
2. 拜访开发和维护意向客户,开拓渠道关系;
3. 参与市场与客户需求信息的研究和更新;
4. 所负责的产品专题的策划推广研究。
任职要求:
1. 学历背景:经济.管理类相关专业硕士;
2. 知识结构:掌握系统的企业管理知识,熟悉管理咨询行业,熟悉咨询服务;
3. 职业经历:二年以上管理咨询经验,一年以上市场开发相关工作经验;
4. 核心能力:良好的商务沟通能力,写作与研究能力,对企业管理需求的把握能力;
5. 优先条件:战略,财务,管控管理咨询项目管理经验,管理咨询市场拓展经验者优先。

岗位5:大客户经理
此职位隶属于华彩市场中心,面向MBA应届毕业生或具有3年以上销售工作经验。申请人必须熟悉战略管理.集团发展等相关知识,有咨询项目服务或大客户销售实践经验,具备优秀的商务沟通能力,对企业管理需求的感知以及公文写作能力。
岗位职责:
1.销售管理职位,负责区域市场内销售目标和销售计划制定与执行
2.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理.指导.培训及评估;
3.分析客户需求,维护关键重点客户关系,寻求合作机会;
4.管理.参与和跟进咨询项目进展;
任职要求:
1. 学历背景:经管类相关专业本科以上学历;
2. 知识结构:熟悉企业管理,市场营销策略与区域市场开发,团队销售管理相关知识;
3. 职业经历:三年以上相关行业销售管理工作经验;
4. 核心能力:策划与写作能力,分析与解决问题能力,沟通与谈判能力,团队管理能力;
5. 优先考虑:熟悉央企,国企,上市公司客户,有咨询.培训,管理软件行业销售工作经验者优先。
发展通道:
1. 专业路径:
协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问——资深咨询专家——首席咨询专家;
2. 内部管理路径:
协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监----内部运营骨干;
3. 职业经理人路径:
协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企.央企职业经理人。

二.应聘方式:
1.有意向者请将简历投递至job@china-co.com,简历请以“职位名称-姓名-学历-专业”命名,如“协作顾问-李明-硕士-企业管理”,感谢配合!
2.现场投递简历。
详细信息请登陆china-co.com。
公司地址:
上海:徐汇区漕溪北路88号圣爱大厦1805
北京:西城区宣武门西大街甲129号金隅大厦16层1615室
联系人:   余女士/陶女士
联系电话:(021)34619198转168 /128
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